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株式会社イトーキ
受賞歴
| 社名 | 株式会社イトーキ |
|---|---|
| 本社(本店)所在地 | 東京都中央区日本橋2-5-1日本橋髙島屋三井ビルディング |
| 設立年 | 1950年4月20日 |
| 社員数 | 4,164名(2025年12月末現在 連結) |
| 公式ホームページ | https://www.itoki.jp/ |
人的資本経営・開示の取組み
最終更新日:2026年04月30日
「経営戦略と融合した人材戦略」

人的資本経営の位置づけの明確化
人的資本経営を中長期的な企業価値向上を支える中核的な経営基盤と位置づけ、中期経営計画においてはDX戦略・知的財産戦略と並ぶ重要な経営基盤戦略の一つとして明示している。「専門性」と「多様性」を重視した包括的な人的資本戦略を再構築し、経営戦略と一体となった人的資本経営の実践を進めている。
エンゲージメント向上
2016年から実施しているエンゲージメント調査を、経営上の重要指標の一つとして活用し、調査結果を組織のエンゲージメント向上施策へと結び付けている。数ある設問の中でも、「当社は誇りを持って働ける会社か」に対する肯定回答率を経営目標に掲げ、経営層主導のもと各部門でエンゲージメント向上に取り組んでいる。
オフィス投資のインパクト
オフィスやワークプレイスを提供する企業として、オフィスを単なる働く場所ではなく、人的資本を最大限に活かすための戦略的インフラであると捉えている。自社ワークプレイスへの継続的な投資により、従業員エンゲージメントや生産性実感の向上といった具体的な成果が確認されており、人的資本の価値最大化に寄与している。
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